Trajet: accompagnement de carrière individuel

Target group

Tous les collaborateurs qui désirent suivre un trajet d'accompagnement individuel ou qui désirent donner un nouveau élan à leur carrière.

Required prior knowledge

Formation en développement personnel : cette formation ne requiert aucune connaissance préalable.

Programme

CONTENU

Des coaches expérimentés travaillent sur base d’un certain nombre d’entretiens individuels. Il est très important de noter qu’en tant qu’employé(e) vous faites vos propres choix et saisissez des opportunités. L’accompagnateur de carrière cadre le processus de raisonnement pour aboutir à cette introspection. Le programme entier se déroule en toute confidentialité entre vous et l’accompagnateur de carrière.

Lors du premier échange, il vous sera illustré quels sont les objectifs du trajet et comment l’accompagnement se déroule concrètement. Ensuite, des dates sont fixées pour vos sessions individuelles de coaching.

• Dans un premier temps, votre situation de travail actuelle et vos ambitions seront évaluées: l’accompagnateur de carrière contribue à bien délimiter les attentes liées à vos tâches et vos aspirations afin qu’elles puissent concorder. Le participant est demandé de remplir "le questionnaire Arc- en Ciel"
• Ensuite, un diagnostic est établi. Le point de départ est toujours le suivant: chaque individu est unique. Chacun a un parcours professionnel, des compétences, des centres d’intérêt, des sentiments, des objectifs dans la vie et des ambitions professionnelles. Une carrière professionnelle n’est que réussie si elle est étroitement liée à tous ces aspects
• On établit tous ces éléments grâce à un nombre d’exercices et de questionnaires
• Ensuite, le coach vous aide à faire des choix et à fixer des objectifs. En concertation avec vous, il examinera quelles sont les choses réalistes que vous pouvez concrétiser, quelles sont les conséquences de certains choix et si ceux-ci concordent avec ce que vous voulez, le temps que vous devez y consacrer, etc
• Ces informations seront reprises dans un plan d’action très concret afin de fixer les priorités qui sont nécessaires pour atteindre les objectifs
• Dans le plan d’action est également repris l’opportunité de suivre deux formations supplémentaires dans le cadre d’Elan+. Ces formations peuvent êtres du domaine technique bancaire, informatique et nouvelles compétences, linguistique ou Développement personnel

INFORMATIONS PRATIQUES

• Durée: 3 à 5 sessions
• Heures: 1,5 heure par session
• Lieu: Pangloss Intl, Marché aux Poulets/Kiekenmarkt 39, 1000 Bruxelles/Brussel
• Infos supplementaires: En concertation avec l’accompagnateur, les dates et la durée sont déterminées. 3 à 5 sessions individuelles de 1,5 h peuvent avoir lieu selon les besoins du participant. Dans le plan d’action est également repris l’opportunité de suivre deux formations supplémentaires dans le cadre d’Elan+. Ces formations peuvent êtres du domaine technique bancaire, informatique et nouvelles compétences, linguistique ou Développement personnel. Par rapport à vos besoins spécifiques, les formations seront sélectionnées par rapport à ce qui vous convient le mieux. La première date de votre rendez-vous ne peut pas être changée. L’heure précise (09:00, 11:00, 14:00 ou 16:00) sera vous communiquée après votre inscription. Tous autres arrangements seront convenus en concertation avec votre accompagnateur.

Methodology

Une « Formation en classe » se suit en groupe. Vous êtes présent avec les autres participants et le professeur à un moment convenu dans la même salle de cours. Il existe des possibilités d'interaction et de feed-back, tant des participants à l’enseignant qu’inversement. Le matériel didactique se compose comme base d’une présentation via la plateforme d’apprentissage MyFA, complétée de supports divers tels que syllabus numérique, présentation, extraits audiovisuels…