Effectieve leiders in de financiële sector: welke verplichtingen gelden voor permanente bijscholing?

Geschreven door Emilie Braeckman, 10/06/2025 • Algemeen

In de financiële sector stoppen de reglementaire vereisten rond bekwaamheid niet bij de eerste inschrijving. Effectieve leiders van tussenpersonen in verzekeringen, bank- en beleggingsdiensten of kredieten moeten hun kennis voortdurend up-to-date houden.

Wie zijn de effectieve leiders?

Ondernemingen die actief zijn in de distributie van verzekeringsproducten, bankdiensten of kredieten moeten één of meerdere effectieve leiders aanduiden om geregistreerd te kunnen worden bij de FSMA. Het gaat om natuurlijke personen die een reële, directe en beslissende invloed uitoefenen op het beheer van de activiteiten. Hun verantwoordelijkheid bestrijkt alle distributie- of bemiddelingsactiviteiten van de onderneming.

Om als effectief leider te worden aangeduid, moeten zij hun betrouwbaarheid, kennis en voldoende professionele ervaring aantonen — vereisten die niet enkel gelden bij aanstelling, maar gedurende de hele looptijd van het mandaat.

Wat zijn hun verplichtingen inzake permanente vorming?

Net als natuurlijke personen die als tussenpersoon optreden en verantwoordelijken voor distributie, zijn ook effectieve leiders verplicht jaarlijks een minimumaantal uren permanente vorming, ook wel professionele bijscholing genoemd, te volgen. Deze vormingen moeten worden gevolgd bij een door de FSMA erkende instelling, zoals Febelfin Academy.

Hieronder de opleidingsverplichtingen per type tussenpersoon:

Minimale jaarlijkse bijscholing voor effectieve bedrijfsleiders per type tussenpersoon:

Een verantwoordelijkheid om niet te onderschatten

Het naleven van deze verplichtingen is cruciaal: bij niet-naleving kan de FSMA overgaan tot schorsing of schrapping van de betrokken onderneming. Effectieve leiders hebben er dus alle belang bij hun permanente vorming nauwgezet te volgen — niet alleen om conform te blijven, maar ook om hun rol goed geïnformeerd en doeltreffend te kunnen blijven opnemen in een sector die voortdurend in beweging is.