1. Home › 
  2. › 
  3. › 
  4. Nieuwe opleidingsformule: 50% taal en 50% communicatieskills

Nieuwe opleidingsformule: 50% taal en 50% communicatieskills

, Persoonlijke ontwikkeling

Ons nieuw recept voor de taalopleidingen combineert taalvaardigheid met communicatietechnieken. Verbeter uw Frans en schaaf bovendien uw skills bij in het onderhandelen, vergaderen en presenteren op de werkvloer. Adeline Leguillier, taaltrainer bij Atolo, geeft u meer uitleg bij deze nieuwe opleidingsformule.

2018-06-04-CVE-Febelfin-153

De praktische lessen reiken u communicatietools aan die u als non native spreker nodig hebt om efficiënt te onderhandelen en overeenkomsten af te sluiten, uw meetings doelmatiger en impactgericht te laten verlopen en de slagkracht van uw presentatie te verhogen

Bovendien verwerft u de nodige taalvaardigheden om deze communicatietechnieken op een vlotte manier onder de knie te krijgen en dat uiteraard in de doeltaal van uw keuze.

Wat mag u verwachten van deze opleiding?

We werken in kleine groepen (maximum 6 personen), zodat we uw werkomgeving, uw interesses en uw persoonlijke doelen voldoende aandacht kunnen geven.

Door de uitwisseling van goede praktijken, verhoogt u uw concrete kennis en verbetert u uw werkmethoden.

Door de ontwikkeling van uw communicatievaardigheden te combineren met uw taalvaardigheden, krijg u meer zelfvertrouwen en communiceert u effectief. Hierdoor kan u zich richten op uw doelen en uw gesprekspartners positief beïnvloeden.

De verworven resultaten zijn meteen toepasbaar in de praktijk.

Wat zijn de voordelen van deze formule?

Onze opleidingen zijn een combinatie van hard skills en soft skills. Beide soort competenties zijn nodig op de werkvloer. Taalvaardigheden horen bij de hard skills of harde competenties: dit zijn die vaardigheden of die kennis die u nodig hebt om een job succesvol te kunnen doen. Deze competenties zijn dus job specifiek.

Communicatievaardigheden behoren daarentegen tot de soft skills. Het zijn persoonlijkheidskenmerken en karaktertrekken, zoals leiderschapskwaliteiten, empathie, communicatieve vaardigheden, etc. Ze hebben een enorme invloed op de interacties op de werkvloer en op de klantrelaties. Zo zijn zachte competenties onmisbaar om op alle niveaus met collega’s en leidinggevenden te kunnen communiceren, om te onderhandelen met leveranciers, om een goede relatie op te bouwen partners en klanten, en ga zo maar door.

Dit maakt onze opleidingen zo waardevol omdat u zowel uw hard skills ontwikkelt als uw soft skills verbetert.

Interesse?

Ontdek onze opleidingen:

Opleiding & Finance: what's new?

2019-06-06-CVE-febelfin-073

De Belgische woningmarkt onder de loep

Waarom is het zo belangrijk om de woningmarkt rigoureus te volgen? En in welke mate wijken woningpri...

Lees meer

CVE-20170522-Febelfin academy-421

Nieuwe e-learning: Do’s & don’ts in consumentenkredieten

Wat zijn de do’s en don’ts bij het aanbieden van consumentenkredieten? De wetgeving voor consumenten...

Lees meer

2018-06-04-CVE-Febelfin-340

Nieuwe kennis- en bijscholingsvereisten in verzekeringen

De wet over de Insurance Distribution Directive (IDD) heeft een grote weerslag op onze klanten die v...

Lees meer